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人才交流工作取得新突破日前，牧野区人社局人才交流中心被河南省人力资源和社会保障厅授予“2014年度全省人才服务工作先进单位”荣誉称号，标志着该区人才交流工作迈入了新阶段。

　　近年来，牧野区人才交流中心立足岗位职责，创新工作思路，大力实施扶持高校毕业生就业创业、人才服务再提升等活动，为经济强区提供人才保障。

　　牧野区实施了“五个一”扶持工程，鼓励大学生自主创业，广开就业门路、拓展就业渠道。对本辖区的224名毕业未就业大学生进行了实名入户登记，全面了解未就业大学生的基本信息和具体就业意向，及时为未就业大学生提供就业帮扶，为他们做相关的就业咨询职业介绍。

深入各镇、办事处及辖区进行现场政策咨询、解答，共发放宣传手册6900余套。充分收集就业岗位，千方百计扩大就业，缓解就业压力。

他们走进机电专科等高校校园，帮助高校毕业生了解就业政策、就业形势。建立了档案托管、信息服务等工作制度，积极为就业、创业的高校毕业生提供人事代理等公共服务。积极搭建人才和企业的桥梁，实施“校企对接”，加大“送岗位进校园”招聘活动力度，进一步拓宽高校毕业生就业渠道，吸引高校毕业生到牧野区就业创业。

举办高校毕业生就业创业政策培训会，就人事代理业务、大学生村干部、优惠政策等14项与大学生就业创业息息相关且“含金量高”的扶持政策作了全方位介绍。建立创业者孵化基地和大学生见习基地。确定河师大商业街、天太商业街等9家单位为该区创业孵化示范基地，支持帮扶更多有志于创业的大学生创业，促进高校毕业生顺利就业。

　　该区人才交流中心为区属企业提供政策咨询、招聘服务、网络服务等服务项目。对区属企业的人才需求情况进行调查摸底，并与河南环宇集团、超能电源等12家区属企业签订人才服务协议，为企业做好人才服务保障工作。

　　该区人社局人才交流中心牢固树立“人才资源是第一资源”的理念，认真履行职责，创新工作方法，积极做好招才引智工作，深入区属企业开展引智政策宣传，抓好引智项目的申报。协助河南环宇集团申报引智项目，争取资金支持，邀请具有丰富理论和实践经验的高水平德国锂电池专家、美国专家，对行业高端技术进行指导，进一步优化产业结构。

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